第132章 培训兄弟单位，播撒技术种子

  三月中旬，北京城迎来了第一场春雨。

  细密的雨丝洗刷著轧钢厂灰色的厂房和高耸的烟囱，空气里瀰漫著潮湿的泥土味和淡淡的铁锈味。而在机修车间里，气氛比这春雨更加润泽——模块化改造的第一台c620车床，经过一个多月的紧张施工，终於完成了组装。

  崭新的工具机立在车间中央，床身漆成深灰色，各模块接口处用不同顏色的油漆做了標记。十几个工人围在旁边，有的拿著卡尺测量精度，有的调试进给系统，有的检查电气线路。

  王恪站在工具机旁，手里拿著测试记录单，一项项核对。

  “主轴径向跳动，0.008毫米，合格。”

  “导轨直线度，0.015毫米/米，合格。”

  “重复定位精度，0.02毫米，合格……”

  每一项数据报出来，车间里的气氛就热烈一分。当最后一项“整机刚性测试”合格时，车间里爆发出一阵欢呼。

  “成功了！我们成功了！”阎解成激动地挥舞著手中的扳手。

  老陈摘下沾满油污的手套，抹了把脸——不知是汗水还是泪水：“王科长，咱们……咱们真做成了！”

  王恪看著测试数据，心里也很激动，但面上依然保持著平静：“这只是第一步。接下来还要进行至少两百小时的生產试验，验证实际使用效果。如果没问题，才能算真正成功。”

  “对，对！”老陈连连点头，“不能骄傲，要稳扎稳打。”

  正说著，车间门口传来一阵脚步声。杨厂长带著几个人走了进来，为首的是一位五十多岁、穿著中山装的中年人，戴著眼镜，气质儒雅。

  “王恪同志，给你介绍一下。”杨厂长笑著说，“这位是工业部技术司的李司长。李司长听说咱们搞模块化改造，特意过来看看。”

  王恪赶紧上前握手：“李司长好。”