第209章 告別杨厂长与研究所，確立远程指导机制
  推开门，杨厂长果然坐在茶几前，自己跟自己下象棋。棋盘已经摆了大半局，红黑双方杀得难解难分。
  “厂长。”王恪叫了一声。
  杨厂长抬起头，眼睛一亮，隨即又故意板起脸：“哟，王大忙人还知道来看我啊？听说你院里都告別完了，才想起我这个老傢伙？”
  王恪知道他在开玩笑，笑著在对面坐下：“哪能呢。院里是私事，厂里是公事。公私要分明。”
  “就你会说。”杨厂长放下手里的棋子，认真打量王恪，“瘦了。南方吃得不习惯？”
  “还好。”王恪说，“主要是忙。”
  “忙什么？”杨厂长倒了杯茶推过来，“不能说的就別说了，能说的给我讲讲。”
  王恪端起茶杯，想了想：“厂长，我这次南下，是去搞一个试点。”
  “试点？”
  “嗯。国家批准的，在南方沿海搞一个出口加工区试点。”王恪儘量说得简单，“吸引外资，引进技术，扩大出口，解决就业。”
  杨厂长愣了几秒，猛地一拍大腿：“好！这个思路好！”
  他是老工业干部，太明白现在国家面临的问题了。外匯短缺，技术落后，就业压力大……如果真能通过这种方式解决一部分问题，那真是功德无量。
  “不过……”杨厂长皱起眉头，“这事不好办吧？外资进来，怎么管理？工人权益怎么保障？会不会有人说这是走资本主义道路？”
  “都会遇到。”王恪点头，“所以叫试点。成功了推广，失败了总结经验。”
  “有魄力。”杨厂长看著王恪，眼神复杂，“小王啊，我记得你刚来厂里的时候，还是个技术型的干部。虽然能干，但主要心思都在技术上。这几年，你变了。”